Pour le collaborateur, c’est clair: il veut évoluer dans un monde du travail où il ne se résigne pas, n’est pas frustré en permanence et peut s’engager pour son entreprise. Pour l’entreprise, garantir
Stefan est chef d’entreprise et dirige un bureau de planification qui compte 46 collaborateurs. Ensemble, ils ont intégré le thème du développement durable dans la stratégie de l’entreprise il y a un